Desenvolvida pelo Einstein, ferramenta permite o monitoramento da saúde à distância, atendimento virtual com equipe médica e acesso a informações sobre a Covid-19
Levantamento realizado pela Weseek mostra ainda que modalidade remota dobrou durante o período de isolamento social e é adotada por mais de 40% das companhias
José María Pérez Melber - Diretor da Atento na Espanha
O mundo empresarial da Indústria 4.0 vem promovendo um impacto tão forte que esse movimento foi denominado como a “Quarta Revolução Industrial” impactando na gestão, que acabou sendo denominada de Gestão 4.0. Na primeira revolução que ocorreu no século XVIII, tivemos o advento das máquinas a vapor e do uso do carvão como combustível. Na segunda Revolução, que ocorreu na segunda metade do século XIX, a eletricidade foi a grande invenção, também causando uma grande transformação nos modos de produção. A terceira Revolução, que ocorreu em meados do século XX, trouxe a automação das máquinas, o uso dos computadores, a internet e um prenúncio do que estava por vir: a “Quarta Revolução Industrial” que ocorreu na virada deste século, a digitalização e o mundo virtual, que estão colocando a humanidade em outro patamar de interação e desenvolvimento, pois as próprias máquinas poderão decidir a hora de aumentar ou reduzir a produção, de ligar ou desligar, ainda será possível aumentar o uso da capacidade, racionalizar a produção e reduzir o consumo de energia elétrica.
Episódio faz parte da série de lives disponível em Com-unidade.fdc.org.br , e vai ao ar na quarta-feira, 2 de setembro, às 18h.
Diante do contexto da pandemia da COVID-19, adotar medidas de cibersegurança tornou-se fundamental para empresas manterem dados confidenciais protegidos de ameaças.
Talvez a crise fez as pessoas pararem para perceber que na maior parte do tempo estavam todos correndo atrás do rabo, sem saber muito bem para onde ir
Estudo aponta que companhias estão investindo em práticas e políticas internas que garantem mais diversidade no meio corporativo
À medida que as empresas se preparam para o longo prazo, conhecido como o ‘próximo normal’, a situação continua mudando a cada semana e pode variar drasticamente por região
Muitas empresas já acenaram para a possibilidade de manter o home office mesmo após a pandemia e com isso a necessidade da implementação do trabalho remoto está criando oportunidades para um salto na digitalização.
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