Reflexo Covid-19: Startups iniciam processo de contratação de colaboradores em diferentes estados do Brasil
- SEGS.com.br - Categoria: Economia
Tendência foi acelerada e traz traz benefícios para as empresas
Tendência foi acelerada e traz traz benefícios para as empresas
Safetest Diagnósticos, Mindify e NeuralMed foram as escolhidas do primeiro ciclo e já estão trabalhando para aprimorar as soluções apresentadas. As inscrições continuam abertas até 10 de agosto
Tecnologia sul-coreana apresenta o resultado em até 8 minutos
Hospital das Clínicas da Unicamp começa a aplicar doses da CoronaVac nesta quinta-feira (06); 500 voluntários estão entre os 9 mil participantes da fase final da pesquisa
Nunca ouvimos falar tanto em vírus e bactérias como nesse momento que estamos vivendo. Foram criados tantos conceitos sem se ter comprovação científica, e esse artigo surgiu com base nos diferentes debates e informações dissociadas do que é ciência e o que se pode associar entre saúde e doença.
No Dia Nacional de Controle do Colesterol Elevado, 8 de agosto, a Sociedade de Cardiologia do Estado de São Paulo, faz um alerta para o fator de risco cardiovascular que atinge 40% da população adulta e impacta também no infectado pelo coronavírus. Estudo da SOCESP constata que apenas 16%das pessoas pesquisadas no Estado têm o colesterol controlado.
Nunca ouvimos falar tanto em vírus e bactérias como nesse momento que estamos vivendo. Foram criados tantos conceitos sem se ter comprovação científica, e esse artigo surgiu com base nos diferentes debates e informações dissociadas do que é ciência e o que se pode associar entre saúde e doença.
Órgãos de saúde e pediatras reforçam a necessidade do aleitamento materno mesmo diante da pandemia. O alimento ainda é o mais indicado para os recém-nascidos e não transmite o vírus
Desde as primeiras confirmações do novo coronavírus (Covid-19) no Brasil, milhares de empresas precisaram adotar medidas de prevenção, controle e gerenciamento de casos entre seus colaboradores. Para reduzir o risco de contágio, visando a proteção e o cuidado com a saúde de seus funcionários, muitas organizações adotaram algumas práticas de distanciamento, entre elas, o home office.
Marcelo Miranda
CEO da Consolis Tecnyconta
Sou um curioso da gestão de pessoas. Ao longo desses anos como gestor, aprendi muito com os profissionais de recursos humanos com quem tive a honra de trabalhar. Reconheço que muitos dos resultados e transformações que alcancei em minha carreira são porque consegui ter um modelo prático e humano de gestão de pessoas, graças ao talento desses excelentes profissionais de recursos humanos que me acompanharam. Com eles, a principal lição que aprendi é que gestão de pessoas não é conversa, é ciência.
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