PageGroup promove webinar sobre diversidade étnico-racial no mercado de trabalho
Empresas inclusivas são mais inovadoras, engajadas e contribuem para a construção de uma sociedade mais justa
O PageGroup, consultoria especializada em recrutamento executivo, promove amanhã, das 09h30 às 10h30, webinar sobre diversidade étnico-racial no mercado de trabalho, que tem como objetivo fomentar negócios inclusivos, com oportunidades igualitárias. Os interessados podem realizar inscrições gratuitas por meio do endereço eletrônico http://bit.ly/2YAKd0h .
O evento conta com a participação de Theo van der Loo, fundador e CEO da NatuScience S.A; Denis Caldeira, diretor de Small Businesses e Black Diversity Sponsor LATAM no Facebook, Helen Andrade, executiva de Recursos Humanos, Diversidade e Inclusão e Suelen Marcolino, gerente de Relacionamento LATAM no Linkedin.
Serão discutidos temas como as principais prioridades das altas lideranças, os variados tipos de diversidade, sua correlação com inovação e engajamento de equipes, além de experiências positivas dentro de grandes empresas nacionais e internacionais.
Sabe-se que o Brasil ainda tem um grande caminho a percorrer. Por isso, o PageGroup promove, ao longo do ano, uma série de webinars para estimular a conscientização e o debate sobre as melhores práticas de inclusão étnico-racial no mercado de trabalho. Os interessados podem acompanhar a agenda temática no endereço eletrônico http://www.michaelpage.com.br/webinar .
Serviço:
Data: 30 de junho.
Horário: das 9h30 às 10h30
Link de inscrição: http://bit.ly/2YAKd0h
Sobre o PageGroup
Fundado na Inglaterra em 1976, o PageGroup é um conglomerado formado por algumas das consultorias de recrutamento especializado mais respeitadas no Brasil e no mundo. Listado na bolsa de valores de Londres, está presente em 36 países.
Em sua gama de soluções para recursos humanos, oferece recrutamento de conselheiros e líderes executivos, alta e média gerência, e posições técnicas e de suporte à gestão. Além disso, conta com soluções para profissionais com deficiência, temporários e terceiros, bem como a execução de programas de talentos, RPO e recrutamento de alto volume.
Atualmente, os quase 8 mil colaboradores do grupo atuam em diferentes culturas e mercados, o que contribui para o conhecimento em 3 esferas: global, regional e local. No Brasil desde 2000, os consultores espalhados pelo país já realocaram mais de 52 mil profissionais.
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