Kenoby é uma das cinco empresas mais lembradas pela área de RH das corporações

Conhecida por revolucionar tecnologicamente o RH das empresas e, assim, contribuir para contratações mais precisas, a Kenoby, software de recrutamento e seleção, está entre as Top 5 na categoria “Tech Generation Awards”, da 23ª edição do Prêmio Top of Mind de RH, maior premiação do segmento no Brasil, de reconhecimento das empresas que apresentam soluções tecnológicas mais inovadoras para o RH.

Os eleitos estarão automaticamente na segunda fase da premiação, quando concorrem ao Top of Mind de RH das categorias em disputa. A empresa será escolhida entre as cinco e sendo apenas um voto por pessoa. A segunda fase termina dia 2 de outubro e definirá o grande vencedor de cada uma das 33 categorias, cuja divulgação será feita na festa de premiação, em 23 de outubro. Os indicados entram para o guia oficial “Os Eleitos de 2020, a grande referência como fonte de consulta na contratação de produtos e serviços destinados ao RH das empresas.

Para Luana Horchuliki, Diretora de Gente e Gestão da Kenoby o sucesso dos clientes representa o sucesso da startup, e isso já está presenta na cultura interna. “Estar entre as empresas mais lembradas é confirmar que estamos no caminho certo e realizando o nosso propósito. É muito gratificante ver que cada colaborador (a) trabalha com determinação e excelência para evidenciar o potencial das pessoas, apoiando nossos clientes. Agora é permanecer entregando excelência, colaboração e eficiência para continuar expandindo.", diz.

Co-fundada em 2015 por Marcel Lotufo, a Kenoby dobrou de tamanho no último ano. Atualmente, tem mais de 90 funcionários e atende mais de 470 clientes, entre elas, empresas de alto crescimento da nova economia como Hotmart e Loggi, e também grandes empresas líderes em seus setores de atuação como McDonald’s, Leroy Merlin, Kroton, Renault-Mitsubishi-Nissan, entre outros, que utilizam a plataforma dentro de seus processos de transformação digital.

Desde a sua fundação, mais de 150 mil candidatos já foram recrutados pelas empresas com ajuda do software. O mercado de Recrutamento e Seleção passa por uma verdadeira e profunda revolução, sendo avaliado em 500 bilhões de dólares, globalmente, e 10 bilhões de dólares só no Brasil.

Como funciona a premiação?

Todos os profissionais que tenham como ocupação principal a atuação – ativa ou em transição – na área de RH de organizações, públicas ou privadas, pode ser eleitor. Os integrantes do Colégio Eleitoral indicam livremente as empresas e profissionais de acordo com sua preferência pessoal, por isso o prêmio é descrito como um “reconhecimento por lembrança de marca”.

Sobre a Kenoby

A Kenoby é um software SaaS que atende de ponta a ponta toda a área de recrutamento e seleção de médias e grandes empresas, aumentando sua eficiência operacional e melhorando suas contratações. Robusta e flexível, a plataforma se baseia em uma metodologia científica para aumentar as chances de sucesso no processo de recrutamento.

A proposta é oferecer às empresas uma solução que contribua para a contratação dos melhores profissionais. Isso se torna possível através de uma plataforma moderna e amigável que inclui todo o processo de recrutamento, se integrando com diversas ferramentas de mercado e fornecendo uma inteligência que sugere os candidatos mais compatíveis.