O programa une a conexão humana e a tecnologia. Por meio da Inteligência artificial, é possível criar um match entre as duplas de mentores e Mentorados de acordo com perfis, criando conexões baseadas em interesses em comum. O processo dessa troca de experiências e conhecimentos entre líderes da companhia contemplou encontros de preparação, identificação dos pares, sessões de mentoria e gestão de seus objetivos. A primeira edição do programa, realizada de janeiro a abril de 2023, reuniu 150 participantes, com uma taxa de conclusão de 83%.

“É muito especial sabermos que nosso programa de mentoria conquistou um prêmio tão relevante. Além de todo o prestígio, reforça que estamos no caminho certo no desenvolvimento de nossas pessoas, que são verdadeiros profissionais e futuros líderes da companhia”, diz Valdirene Secato, Diretora de Recursos Humanos, Ouvidoria e Sustentabilidade do Grupo.

“Esse reconhecimento mostra como o Grupo está na vanguarda no setor de seguros, com novas ferramentas e buscando inovações que possam colaborar com nossos funcionários e parceiros com o objetivo de entregar o melhor resultado para nossos clientes”, afirma José Loureiro, Diretor de Inovação, Digital e Dados do Grupo Bradesco Seguros.